Jump to content

SERG. B

Nivå 6
  • Content count

    668
  • Joined

  • Last visited

Community Reputation

0 Neutral

About SERG. B

  • Rank
    Sergeant
  • Birthday 06/22/1982

Contact Methods

  • Website URL
    http://
  • ICQ
    0

Profile Information

  • Kön
    Man
  • Placering
    Stockholm

Previous Fields

  • Grundutbildad inom
    Amfibie
  • Utlandstjänst
    Nej
  • Beredskapsförband / Registerförband
    Nej, tillhör inte något sådant
  • Detaljer Grundutbildning
    C Skyttegrupp, AMFSKYTTE, AMF1 01-02
  • Placering/Tjänst
    Hemvärnet
  • Övrig militär verksamhet
    STRONG RESOLVE 02

Recent Profile Visitors

138 profile views
  1. Dessutom, för att få in en grupp med packning, vapen, am och annan material så räcker inte en PB8, ja det är knappt att en BV räcker. Vi får hoppas att våra bandvagnar kan rulla ett par tusen mil till utan att gå sönder. För en värdig ersättare ligger nog långt bort, även om den inte är splitterskyddad.
  2. Fast nu pratade jag om vad HV har för uppgifter på pappret och vad för material som behövs för att mäkta med dom uppgifterna. Försvarsmakten har som uppgift att försvara Sverige, ska vi strunta i det med tanke på materialbrist, numerär på soldater mm? Det tror jag inte du menar. Det är klart att jag ser bristerna och det är klart att det känns menlöst ibland att driva på utvecklingen av mitt förband, både som gruppchef och instruktör. Men vad är alternativet? Jag är av den åsikten att när det väl gäller så kommer vi ta till alla medel för att möta en fiende och då tvivlar jag på att det är våra kunskaper som skyddsvakter som kommer vara avgörande i en krigssituation. Dessutom kommer det vara HV som kan mobilisera på timmar mot våra reguljära förband som kommer ta längre tid på sig. Jag är mycket väl medveten om våra begränsningar samtidigt som jag ser att vi på de senaste 4 åren avsevärt ökat våra förmågor så det går att bli bättre med rätt insatser.
  3. Vad menar du med drömmar? 1. Enligt KFSen är eldöverfall en del av HV-insats uppgifter. 2. RU anger vapensystem som syftar till att slå en mekaniserad fiende. 3. Min utb grupp övar Sthlms samtliga 4 bataljoner i fördröjningsstrid mot en luftlandsatt mekaniserad fiende sedan dom senaste 4 åren. Förklara gärna vad är det som är så verklighetsfrånvänt med denna uppgift? När the shit hits the fan så kommer vi inte stå och vakta skyddsobjekt.
  4. Om man ser till det vi övar (eldöverfall, eldöverfall, eldöverfall) och vad som kommer bli HVs uppgift när ryssen väl står på gränsen dvs vara först på plats. Så tror jag på ett snabbt, rörligt förband med förmåga att utföra eldöverfall mot en mekaniserad fiende. Vi kommer aldrig vara överlägsna i antal eller material men skulle kunna reta ryssen ordentligt genom att hela tiden finnas där ute beredda att slå till mot deras front. Till det ser jag gärna en ny AK, hjälm och kroppsskydd. Men desto mer, minor och ammunition. Våra bandvagnar sjunger snart på sista versen så det är klart att det skulle uppskattas om dessa byttes ut men som andra säger, det är inte prio att dom är splitterskyddade även om det i vissa fall skulle kännas bra. Då ser jag hellre att ett nytt fordon är lite större så att man får med sig en hel grupp med utrustning, vapen och ammunition. Skulle vi ha RU med oss så skulle det kräva ett extra släpp idag.
  5. Ny hjälm till försvarsmakten

    Fortfarande inget nytt under solen?
  6. Alla behövs! Och man kan utbilda sig inom HV på olika sätt. min reflektion var mer att jag tycker det är konstigt att GMU soldater inte har mer kunskaper inom strid och vapensystem när de kommer ut på sina förband. Vi hade en soldat som aldrig sätt en handgranat än mindre ett p-skott innan. Startsträckan blir lite längre bara.
  7. bra tips från er båda! Får se var det slutar.
  8. Jag ställer mig lite frågandes till de som gjort GMU med inriktning mot HV. Det är klart att dom inte kan mäta sig mot någon som en gång gjort 15 månaders värnplikt men jag saknar mycket av de grundläggande soldatfärdigheterna. Mycket borde ju kunna skalas av då de inte ska bli några kasernjägare utan soldater som ska kunna skjuta AK, P-skott, KSP 58, GRG mm.
  9. Tänkte tillverka skyltar med plutons och gruppnamn (Altså typ AQ och EA) att sätta fram och baktill på våra bandvagnar. Är det någon som vet formatet på de skylthållare som FM använder sig av. Någon som har gjort liknande och har tips på hur/vilket material man bör göra skyltarna i? /SERG B
  10. Jag tror att 8 dagar (som gäller insats) är väldigt maxat för många. Mitt kompani anordnar egna övningar utöver det och jag deltar som chef i nästan allt men märker att det är svårt att få ut folk. Om det var så att HV bestod av nymuckade soldater som har allt färskt i minnet så hade man nog kunnat klara sig på 8 dagar, för att hålla minnet färskt. Men när det för det mesta är minst 10 år sedan personen gjorde lumpen (och då ofta som något helt annat än skyttesoldat) så räcker i min mening 8 dagar inte.
  11. Vad är det för något som många ser att HV är då men som vi egentligen inte är?
  12. Nej, HV ska inte tilldelas splitterskyddade vagnar och tyngre vapen. (även om det fått mig att känna mig tryggare vid fordonsmarsch) Vi har, likt många sagt knappt möjlighet att hantera dagens material. Då finns det andra saker jag hellre önskar mig. Mitt problem är att jag tycker att HVs roll är otydlig. Är det bevakning vi ska kunna hantera eller är det något mer? Det känns mer som att problem med bemanning i övriga FM påverkar behovet av vad HV ska kunna. Dom förväntningarna är dock inte så realistiska, trots att det finns mycket kompetenta soldater/förband inom HV idag. Jag har som gruppchef i ett IK dom senaste 5 åren övat försvars/fördröjningsstrid. Legat i sst och utfört eldöverfall mot en mekaniserad fiende med GRG och p-skott. Jag har fått informationen att det är detta vi kan komma att ställas emot om det blir ofred. Det är länge sen vi övade bevakning.
  13. Jag är gruppchef i HV och försöker leta utbildning för stridssjukvårdaren i min grupp. Vad för utbildningar kan/ska han gå? Var hittar jag detta? Finns inget hos min utbildningsgrupp på Livgardet i alla fall!
  14. Anledningen till mitt inlägg bottnar lite i att jag saknar en diskussion kring hur man kan/bör kommunicera inom ett HV-kompani år 2016. Man tog väl steget mot email någon gång på 90-talet men det känns som att det bör finnas bättre alternativ idag och där jag tycker att Hemvärnet bör vara mer drivande. Min erfarenhet från det civila livet och där vi diskuterar samma saker, kommunikationsmedel, gemensamma arbetsytor etc är att det kan förbättra samarbetet avsevärt. Bara att mitt bolag gick från mail till Slack (som facebook/twitter för företag) ökade den interna kommunikationen avsevärt. För vissa kanske man vill minska andelen mail/meddelanden men vårt problem var det motsatta och att det var mycket av en envägskommunikation från chefer. Vi har samma problem i mitt HV-komp att mycket av kommunikationen kommer uppifrån och att soldaterna inte är lika involverade. Det finns så klart information som lämpar sig för mail men det är svårt att komma ifrån problemet med folk som har 1000 olästa mail i sin mailkorg och att man måste ligga på dem att läsa så fort man skickar ut något. Mot allt detta så finns det informationssäkerhet att ta hänsyn till. Hur kan jag dela med mig av våra inövade standardförfaranden, senaste reglementet i markstrid, övnings-pm mm? Är mail mer lämpat en dropbox eller ska jag dela med mig i fysiskt format under övningar. Jag ser alla dessa frågor men jag ser inga svar på hur man löser detta i praktiken.
  15. Hur kommunicerar ni inom era HV-kompanier, plutoner och grupper? Jag ser ett stort behov av att effektivt och säkert sätt kunna kommunicera mellan soldater, chefer, instruktörer m.m. både mer formell men även informell kommunikation. Just nu använder vi vanlig email men det är inte särskillt effektivt. Det blir mest envägskommunikation och det är inte säkert att alla läser mailen då folk har väldigt fulla mailboxar eller folk missar det senaste mailet i en mailkedja t.ex. Inom jobbet använder vi Slack, som en chat där man har olika kanaler för olika ändamål. Det inbjuder till mer kommunikation. Dessutom kommer det små notiser på mobilen som folk är mer benägna att läsa en ett gammalt långt mail. Sen finns det behov att kunna lagra färsk dokumentation i form av scheman, reglementen etc. som alla kan komma åt. Vad är era erfarenheter, lösningar? Man vill ju att det ska vara både säkert men smidigt!
×