zip

Gammal tråd, men nej FMCK förvaltar enbart systemet (mc 258) det ägs av FM.

Inte för att det hade påverkat denna olycka men trafikkulturen i Hv är generellt sett usel. Det verkar lite som om man har en attityd som "nu skall vi försvara riket och vi är kungar i både väg och terräng - vi militärer får göra lite vad vi vill" Jag har alltför ofta sett att det framförs fordon utan gällande förarbevis Man kör minibuss utan utbildningsbevis Man stannar hela kolloner på allmän väg utan att sätta ut trafikvarnare Förare går runt sina fordon mitt i trafiken för att kolla band och hjul (nja det är sällan jag sett någon kolla hjulfordon) utan varselväst Mc-förare kör på allmänväg utan varselväst Mc-förare som väljer att ha egen hjälm (eller tilldelad) får utstå gliringar för att dessa inte är fältmässiga (svarta eller gröna) Reflexer används inte Dessutom så kör man som man krigar "aggresivt" Tyvärr är vi inga föredömmen i trafiken. Visst vore saftblandare bra, men vi har rätt mycket att jobba med ändå och med bäring på olyckan så kanske man först som sist borde fundera över marschvägen. Jag tror mycket på de nya trafikplutonerna och även att alla mc-ordonannser i framtiden SKALL vara förordnade att dirigera trafik. Men som sagt det är i grunden en chefsfråga - man kan inte bara tänka på pang panget längre. Finns det i Hv-batstaberna någon idag med ett dedikerat uppdrag att hantera trafikfrågor. Eller är det något som ligger som en tillikauppgift (om ens det)?

Bara halva sanningen. Som komplement att göra grovjobber med har dom även stuorra niibi. http://3.bp.blogspot.../s320/leuku.jpg Ja å yxa i packningen

Rätt storlek är inget svårt, men visst den blir ju lite stor om man skall ha den på möten (jösses vilka chefer det finns). Men kan inte dessa operettchefer få ut ballettuniform mÄ.med medaljgehäng och bärandetillstån av älgskyttemärken med lagerkrans i kunglig blå emalj.... Poängen är ju att 90L skall vara stor och luftig

återigen slår skillnaden till varför får vissa tre t-shirts och andra på andra ställen i landet bara två?

Men M59 skjortan är godkänd som alternativ till M90tröjan. Däremot får inte M90tröjan användas under M90L, vilket kanske låter ganska logiskt då du istället kan ha M90jackan då. Jag tolkar tillägget under tabellen att fältskjorta 90 får bäras under 90 L men då skall ärmarna vara nedkavlade - eller?

å visst funkar det rätt bra

Tacka vet jag yrkesbetäckningarna som fanns/finns i flottan, inte fan skulle amiralen komma och diskutera torpedens funktion till korpralen med torpednycklen på ärmen. Då vart det mindre tveksamheter om vem som var bäst lämpad för uppgfiten. Men oj, nu var det ju inte markstriden denna gången heller. Det måste finnas mycket viktigare frågor att belysa i dagens förfall.. För min del känns hela omgaloneringscirkusen som ett led i fördunklingen av allvarligare problem i Försvaret - Wag the dog!

Tycker det är så jävla fjantigt det här med om hurvida graden visar om man är lämplig för exemepel vis leda strid eller inte. Jag är kompanichefsutbildad och Lt. Om jag blev satt i en situation tillsammans med en grupp yngre krigare och någon fick för sig att säga. Lt Zip du tar befälet över gruppen och ni skall kriga till det där och där. Så skulle mina första ord vara tyvärr jag är inte lämplig för den uppgiften, då min utbildning i det ämnet är är för gammal. Jag är Lt, Det är bättre ni letar upp en Sgt med rätt utbildning. Alltför ofta i debatten om grader så likställs situationen med markstrid. Graden borde vara ett tecken på förmågan att leda ett antal personer och visar vilken utbildningsnivå man har. Ens befattning står på namnbrickan - och kan man inte öppna truten och säga ifrån om man kan lösa uppgiften eller inte - så skall man inte ens ha tjänst i firman.

herrejösses, för långa, ni är ju inte över två meter. jag minns en tid då soldater på +1.90 och 100 kilo (muskler) var ämnen för de tuffaste befattningarna man kunde tänka sig. Dagen FM är patetisk, - sök annat jobb om dom inte vill ha stabilt folk. Gå med i Hv istället, så får den gröna nervet sitt.

i går fångade jag en gädda som var två meter - mellan ögonen

varför inte konkurrensutsätta högvakten, kan vaktbolag lösa uppgiften:är det av estetiska skäl som FM gör det så kan dom väl ta betalt. Kanske borde polisen göra högvakt, det väl ändå dom som skyddar våra kungligheter?

Det här kanske här som en del av oss gamlingar ser det största problemet. Vi får vad vi betalar för. Förr hade vi en FM med ett pliktsystem där vi tog ut den som var bäst lämpad för respektive tjänst. Nu har vi ett yrke med tämligen dåligt betalt. Förutom att vi enligt det gamla vpl-systemet hade GU som en naturlig del av livet i synnerhet bland de, ursäkta uttrycket, mer begåvade i samhället så hade vi även en FM med personal som hade stor förmåga att lösa andra problem än kulor och krut relaterade (exempel från missioner är otaliga). Idag har vi folk som ser det som ett äventyr eller inte får några andra jobb. Än så länge finns det lite ideialister att ta av men om 5-10 år var står vi då? Skall vi ha kvalité så måste det helt enkelt finnas någon form av förmåner. Högre lön eller annat. F-n idag har vi t.o.m off. som slutar i förtid och dom har betydligt bättre betalt än en sold. Det är inte längre så attraktivt eller självklart att man vill jobba i FM.

Jävla konstig lönepolitik på det hela taget. Om jag tar ledigt från mitt civila jobb för att jobba som instruktör på en kurs eller en utbildning på ett regemente. då får jag SGI plus instruktörsarvode 130 kr timmen (eller 900 om dagen om jag jobbar mer än tre dgr). ger med max SGI drygt 30.000 i månadslön. Men ok då är jag ju faktisk befäl och ubildar soldater, så viss skall jag ha högre lön. men att soldaterna har så låg grundlön som 16,500 är rent ut sagt fördjävligt. Men visst det finns alltid dom som offrar de tidiga åren av sitt arbetsliv, när andra skapar sig en civil karriär. soldat i Försvaret har sämre meritvärde än att steka hamburgare på Mc-donalds och för samma lön. Säger uttrycket "nyttiga idioter något". MIssförstå mig inte jag är imponerad och stolt över de som faktiskt ställer upp trots usla avtal, troligen hade jag gjort det själv om jag inte passerat bäst före datum för tjänsten. Men jag undra om vi egentligen inte gör oss själva en otjänst i längden. Kanske är det bättre att sätta ner foten (eller använda dom och lämna) och på så viss få fokus på problematiken (nu är det egentligen ingen utanför systemet som vet och än mindre bryr sig). Jupp, jag förespråkar värnpliktsmodellen som en vi gång hade. Saknar

Word Håller helt med Jag skulle faktiskt vilja att FM tar sitt arbetsgivaransvar och tillhandahåller möjligheter för att förbättra hv-soldaternas välbefinnande. För närvarande är det så att man hänger på en hv-soldat 10-20 kilo utrustning, förväntar sig fysisk aktivitet. Utan att ens utbilda i grundläggande lyftteknik och än mindre säkerställa att den enskilde faktiskt har fysisk förmåga för att kunna genomföra aktiviteten. Vilket innebär risk för akuta skador och även förslitningsskador. Om man inte har tillräcklig fysik skall man erbjudas lättare tjänst under en begränsad rimlig tid tills man återhämtat sig, med stöd av FM (utredning, träningsprogram, etc). Själv är jag aktiv som instruktör i motorcykelkörandets ädla konst i FMCK och under de kurser där jag tjänstgjort (utb av Mc-ord i Hv) så blir man helt enkelt inte godkänd man t.ex inte klarar av att resa en vält mc, kicka igång den eller orkar med grundläggande terrängkörning.