snakey Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 Hej Jag har sedan tidigare fått en varning hos kompanichef och ska prata med honom ytterliggare om en ny sak. Jag kommer troligtvis få löneavdrag och då undrar jag hur mkt det är? Hur länge kan man hålla på att innan man blir utslängd? Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
larsev Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 Hög tid att lägga av med det som orsakade varningen . Risken är nog överhängande att du inte får fler chanser, eftersom du har blivit inkallad till kompch. för andra gången Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
beaver_sthlm Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 Kan man få reda på vad du har gjort, tror det förenklar folks bedömning här. Diciplinärende gissar jag eller? Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
snakey Posted February 25, 2010 Author Report Share Posted February 25, 2010 första gången: Riktade vapen mot en snubbe på skoj varav någon huggt mig i ryggen och berättat. denna gång: Blivit anklagad för att ha somnat under eldvakten även fast jag inte gjort det. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
mjukis Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 första gången:Riktade vapen mot en snubbe på skoj varav någon huggt mig i ryggen och berättat. På vilket sätt tyckte du att det var skoj att rikta ett vapen mot en människa du inte hade för avsikt att skjuta? Mynningen pekar A L D R I G mot något man inte är villig att förstöra. Om ett vapen är på skoj för dig så kanske du borde fundera på om du är mogen nog att handha ett överhuvudtaget? Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
snakey Posted February 25, 2010 Author Report Share Posted February 25, 2010 första gången:Riktade vapen mot en snubbe på skoj varav någon huggt mig i ryggen och berättat. På vilket sätt tyckte du att det var skoj att rikta ett vapen mot en människa du inte hade för avsikt att skjuta? Mynningen pekar A L D R I G mot något man inte är villig att förstöra. Om ett vapen är på skoj för dig så kanske du borde fundera på om du är mogen nog att handha ett överhuvudtaget? det var typ de första veckorna, var inte speciellt allvarlig och den var knappast laddad. (och jag hade tråkigt efter att ha haft patron ur en hel dag) Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Ra145 Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 det var typ de första veckorna, var inte speciellt allvarlig och den var knappast laddad. (och jag hade tråkigt efter att ha haft patron ur en hel dag) Kvittar om vapnet är laddat eller inte. Ett vapen skall ALLTID betraktas som laddat och osäkrat. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
snakey Posted February 25, 2010 Author Report Share Posted February 25, 2010 det var typ de första veckorna, var inte speciellt allvarlig och den var knappast laddad. (och jag hade tråkigt efter att ha haft patron ur en hel dag) Kvittar om vapnet är laddat eller inte. Ett vapen skall ALLTID betraktas som laddat och osäkrat. jo jag vet det nu. onT: vad tror ni jag får för påföljder? Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
mjukis Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 det var typ de första veckorna, var inte speciellt allvarlig och den var knappast laddad. (och jag hade tråkigt efter att ha haft patron ur en hel dag) Vilka delar av grundläggande vapensäkerhet vägrar fastna hos dig? Vapen skall ALLTID behandlas som att de är laddade. Vapen skall ALDIG riktas mot något man inte är villig att förstöra. Förstår du vad skottskador gör med människor? Förstår du hur många människor som skjuter sig själva och andra varje år med vapen som "är oladdade"? Regler som dessa uppkommer inte pga att det är roligt med regler, de uppkommer för att man inte ska göra ett korkat misstag som man får ångra i resten av sitt liv. Lär dig av andras misstag istället för att bli ett skyltexmpel för vad som händer när man inte kan ta ansvar för sitt beteende. Är du inte speciellt allvarlig när du har ett skjutvapen i handen så har skjutvapen ingen plats som helst i din närhet och absolut inte i dina händer. För helvete, väx upp. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
larsev Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 (edited) "det var typ de första veckorna, var inte speciellt allvarlig och den var knappast laddad. (och jag hade tråkigt efter att ha haft patron ur en hel dag) " Kan inte ses såsom förmildrande omständigheter. SäkI är alltid gällande. Edited February 25, 2010 by larsev Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Nestor Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 (edited) http://varnpliktsnytt.se/Reportage/Februar...drig--densamme/ Såhär kan det sluta när man riktar en ak5 mot någon "på skoj". Vetskapen att man förstört en kamrats liv är ett rätt hårt straff. Edited February 25, 2010 by Nestor Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Sgt J Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 Jag har inte riktigt hajat hur man citerar här på forumet. Jag kan hålla med om att det är omoget/oförlåtligt att rikta ett vapen mot någon man inte har för avsikt att skjuta på. Det finns ju många exempel på hur olyckligt det kan sluta. Som trådskaparen skriver så har han förstått det nu och kommer förhoppningsvis inte göra om det. Jag vet inte vilka diciplinåtgärder som finns att tillgå nuförtiden, det är ju trots allt nästan 15 år sedan jag gjorde lumpen... Jag hoppas att du har lärt av dina misstag och att det kommer gå bra framöver. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
beaver_sthlm Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 Påföljderna är väl varning, löneavdrag och extratjänst. Nu kommer jag inte ihåg precis hur mycket löneavdrag man får dra. Men jag har för mig att det var max en månad. Hur som fanns det ett ganska lågt tak. Extratjänsten är även den reglerad ganska snällt, man kan tex. inte få extratjänst på dagar som är planerade såsom ledighet. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Guest Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 det var typ de första veckorna, var inte speciellt allvarlig och den var knappast laddad. (och jag hade tråkigt efter att ha haft patron ur en hel dag) Vilka delar av grundläggande vapensäkerhet vägrar fastna hos dig? Vapen skall ALLTID behandlas som att de är laddade. Vapen skall ALDIG riktas mot något man inte är villig att förstöra. Förstår du vad skottskador gör med människor? Förstår du hur många människor som skjuter sig själva och andra varje år med vapen som "är oladdade"? Regler som dessa uppkommer inte pga att det är roligt med regler, de uppkommer för att man inte ska göra ett korkat misstag som man får ångra i resten av sitt liv. Lär dig av andras misstag istället för att bli ett skyltexmpel för vad som händer när man inte kan ta ansvar för sitt beteende. Är du inte speciellt allvarlig när du har ett skjutvapen i handen så har skjutvapen ingen plats som helst i din närhet och absolut inte i dina händer. För helvete, väx upp. Ska vi hålla oss till ämnet kanske? Nån som kan svara på TS fråga? Eller är alla bara här för att tala om hur fel h*n har gjort? Det kan man ta i en annan tråd. Får jag fråga, är det värnplikten det handlar om? Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
galnekocken Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 Varför inte prata med din Kompanichef, så får du ett svar på en gång, känns ungefär som frågespalterna i veckotidningarna. citat: jag har förlorat en tå, bör jag söka läkarvård" Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
snakey Posted February 25, 2010 Author Report Share Posted February 25, 2010 Varför inte prata med din Kompanichef, så får du ett svar på en gång, känns ungefär som frågespalterna i veckotidningarna. citat: jag har förlorat en tå, bör jag söka läkarvård" ska på tisdag. vill bara vara förberedd på om jag ska packa mina grejer eller inte. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Krille Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 Hur länge kan man hålla på att innan man blir utslängd? Kan det vara så att det är det du är ute efter? Isåfall finns det nog smidigare sätt att lösa problemen på... Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
snakey Posted February 25, 2010 Author Report Share Posted February 25, 2010 Hur länge kan man hålla på att innan man blir utslängd? Kan det vara så att det är det du är ute efter? Isåfall finns det nog smidigare sätt att lösa problemen på... nej det är jag inte. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Foxtrotcharliegrg Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 En hel sida med Google-resultat att läsa. Summering nedan... Lag (1994:1811) om disciplinansvar inom totalförsvaret, m.m. Disciplinpåföljder10 § Disciplinpåföljderna är varning, extratjänst och löneavdrag. Vid val av påföljd är varning att anse som en lindrigare påföljd än extratjänst och löneavdrag. Särskilt avseende skall fästas vid omständigheter som talar för att påföljden kan stanna vid varning. Lag (2002:277). [snipp].... 13 § Löneavdrag får bestämmas för högst trettio dagar och innebär avdrag på dagersättning eller motsvarande ersättning. Om något sådant avdrag inte kan göras, skall den felande betala ett belopp som motsvarar avdraget. För den som erhåller dagersättning skall löneavdraget motsvara dagersättningen utan tillägg. För övriga skall löneavdraget bestämmas till en viss andel av utgående ersättning. Andelen skall utgöra högst en fjärdedel av ersättningen per dag. Avdraget får dock inte understiga ett belopp som motsvarar dagersättning utan tillägg. 14 § Har upphävts genom lag (2002:277). Upphävd 2002-05-28 gm SFS 2002:277, ikraft 2002-07-01, överg.best. 15 § Löneavdrag får åläggas tillsammans med extratjänst, om det krävs av hänsyn till ordningen inom den verksamhet där disciplinförseelsen har begåtts. Lag (2002:277).[/color] Förordning (1995:241) om disciplinansvar inom totalförsvaret, m.m. 3 kap. Verkställighetsåtgärder[snipp]... Löneavdrag 6 § Den som beslutat om löneavdrag skall se till att påföljden verkställs. 7 § Löneavdrag skall för den som får dagpenning och för den som är tjänstgöringsskyldig vid Försvarsmakten till följd av anställning där beräknas enligt de grunder som anges i 13 § anställningsförordningen (1994:373). Den som får dagpenning skall därvid anses ha lön per månad med ett belopp som motsvarar summan av hans eller hennes dagpenning under 30 dagar. Svaret din fråga ... Jag har sedan tidigare fått en varning hos kompanichef och ska prata med honom ytterliggare om en ny sak. Jag kommer troligtvis få löneavdrag och då undrar jag hur mkt det är? borde då bli att din dagersättning ryker under 30 dagar. Förslagsvis frågar du din kompanichef om "hur länge du kan hålla på att innan du blir utslängd" när du träffar honom... Mvh, Foxtrotcharliegrg Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Anders Posted February 25, 2010 Report Share Posted February 25, 2010 Hej Jag har sedan tidigare fått en varning hos kompanichef och ska prata med honom ytterliggare om en ny sak. Jag kommer troligtvis få löneavdrag och då undrar jag hur mkt det är? Hur länge kan man hålla på att innan man blir utslängd? Det är inte din kompanichef som beslutar om påföljden löneavdrag. Det gör förbandschef (motsv), vanligen med sakkunnigt stöd av auditör och rättsbefäl. Det finns praxis för hur många dagars löneavdrag man får när man somnar på posten, så du kommer väl hamna i den högre skalan där (återfallsförbrytare som du är). Du blir inte utslängd för detta, men du håller på att samla ihop ett underkänt soldatbetyg kan jag lova. Skärpning. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Rune Frunkh Posted February 26, 2010 Report Share Posted February 26, 2010 På den gamla goda tiden hade detta lösts med armhävningar och påfyllning av plutonens vedförråd. Lite OffTopic: Hur kommer detta att hanteras i den framtida (nutida?) FM med anställda soldater? Att som VPL få 30-dagars löneavdrag (dock med bibehållen mat och husrum) är väl ingen big deal. Om jag som anställd däremot får en måndslöns avdrag kommer det att känns lite mer. Förseelsen är dock den samma... Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
beaver_sthlm Posted February 26, 2010 Report Share Posted February 26, 2010 På den gamla goda tiden hade detta lösts med armhävningar och påfyllning av plutonens vedförråd. Lite OffTopic: Hur kommer detta att hanteras i den framtida (nutida?) FM med anställda soldater? Att som VPL få 30-dagars löneavdrag (dock med bibehållen mat och husrum) är väl ingen big deal. Om jag som anställd däremot får en måndslöns avdrag kommer det att känns lite mer. Förseelsen är dock den samma... Det har diskuterts lite om LDT i den nya organisationen här: http://forum.soldf.com/lofiversion/index.php/t44194.html Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Kaliber600 Posted February 26, 2010 Report Share Posted February 26, 2010 Även detta kanske lite OT, men får man fråga trådskaparen hur det gick till när han beskylldes för att ha somnat på eldpost? Används inte eldpostlistor? Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Krook Posted February 26, 2010 Report Share Posted February 26, 2010 Det är inte säkert att det här kommer att hanteras som disciplinförseelse vid förbandet alls utan det kan bli civilt åtal på det. Vilken åtalspunkt det kan komma att bli är jag inte på det klara med dock. Om förbandet väljer att påföra discplinpåföljd så lär det bli löneavdrag i tio dagar. Att somna under eldpost är väldigt dumt. Det var något fall på något sydsvenskt förband häromåret och det ska vara sökbart på internet och kanske också på forumet? Jag tror att det var från P7 alt Ing2. /K Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Stekspade Posted February 26, 2010 Report Share Posted February 26, 2010 Jag hittade detta från samme postare på ett annat forum: Citerat från två inlägg: "Det nya problemet som uppståt är att det finns två snubbar som påståt att jag somnat under min eldvakt och det började brinna. Jag somnade aldrig men det brann runt kaminen." "glöden under kaminen hade blivit som en vulkan vilket gjorde att när glödet hela tiden ramlade ned på sidorna. Vid branden så kom ganska mycket glöd så att de föll på alla sidorna varav tre sidor började brinna. Jag tog ruskan och började slå på elden närmast mig för att sedan övergå till elden på ena sidav varav en snubbe baknar och ser att det brinner." Oavsett om du somnat eller inte är det synnerligen oaktsamt gjort. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Doggydriver Posted February 27, 2010 Report Share Posted February 27, 2010 Okej. Är du av den åsikten att du INTE somnat, utan det tagit eld runt eldstadsbegränsningen för att du komade till och inte åtgärdade glöden, säg då det när du träffar kompanichefen. Svårare än så är det inte. Att du torskade dit för vapenhantering är inte att klassa som ett hugg i ryggen, utan att regelverket följts. Om du inte vill åka ut, så har du i alla fall fått en stämpel som blir svår att "tvätta bort". Nu är det dags att sköta allt exemplariskt. Och då menar jag allt! Två sådana här händelser med uppföljning innebär om jag får gissa: 1) Du gör samma saker som alla andra men har otur. 2) Du ser inte din egen del och ditt eget ansvar. En rejäl självrannsakan är på sin plats - men kanske inte tillräcklig. Min lilla erfarenhet säger mig att alternativ 2 inte alls är ovanligt. Alt 1 är ovanligt. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.