Jump to content

Boston

Nivå 8
  • Posts

    334
  • Joined

  • Last visited

Posts posted by Boston

  1. Men den höjda ersättningen är väl till för att kompensera att du måste ta ledigt från jobbet? Det innebär ju inte mer pengar än idag. (lite beroende på vad du tjänar förstås)?

     

    Och, som jag tidigare skrivit i denna tråd många gånger, RikshvC och FM:s jurister har med största sannolikhet fel. Du kan inte kräva ledighet med stöd av de lagrum de åberopar för en övning. Det förutsätter att du är inkallad med plikt. Men detta kommer kanske inte ha någon praktisk betydelse, eftersom 99% av alla arbetsgivare kommer ge dig ledigt, tror jag.

     

    Man ska ha en hög lön för att missa en del av sin lön idag med SGIs 90% och en ännu jävligt högre för att inte 875:- SKATTEFRITT ska räcka..

    Angående Rikshv och juristernas och lagen så var den INTE tillämplig tidigare, nu är den det. Dubbel kollade det med honom på senaste mötet.

     

    Vem var "honom" var det juristerna eller RikshvC?

     

    Ola

     

    Det var Riksgeneralen på det möte jag skrev om några inlägg ovan, alltså i tisdags denna vecka.

  2. Kan man öva med ett annat kompani än det man är placerad i?

     

    För oss som vill öva fler timmar ens egna kompani gör, kan vi även öva med kompanier i en angränsande bataljon?

     

    Från nästa år så har du dessutom Riksgeneralens stöd. Kan du inte närvara på din ”egen” KFÖ vecka så får du vara med på granförbandets KFÖ och det behöver inte vara granbataljonens..

  3. Men den höjda ersättningen är väl till för att kompensera att du måste ta ledigt från jobbet? Det innebär ju inte mer pengar än idag. (lite beroende på vad du tjänar förstås)?

     

    Och, som jag tidigare skrivit i denna tråd många gånger, RikshvC och FM:s jurister har med största sannolikhet fel. Du kan inte kräva ledighet med stöd av de lagrum de åberopar för en övning. Det förutsätter att du är inkallad med plikt. Men detta kommer kanske inte ha någon praktisk betydelse, eftersom 99% av alla arbetsgivare kommer ge dig ledigt, tror jag.

     

    Man ska ha en hög lön för att missa en del av sin lön idag med SGIs 90% och en ännu jävligt högre för att inte 875:- SKATTEFRITT ska räcka..

    Angående Rikshv och juristernas och lagen så var den INTE tillämplig tidigare, nu är den det. Dubbel kollade det med honom på senaste mötet.

  4. har tyvärr sett detta förr.

     

    det finns vissa som har underliga kontakter och allmänt konstig tillgång till serviceförråd.

    folk som tjatat så mycket med förrådspersonal, att de bara kastar mtrl på dem för att få ut dem ur förrådet.

    däremot känns det inte helt troligt att det lär ha skett på P7, de har väl installerat kamror för att hindra vpl att stjäla kalsonger?

     

    de värsta MÖP jag råkat ut för tittar inte på forum som detta.

    det är knappt de kollar nätet alls, sitter oftast ensamma i ensliga hus, och inväntar ryssen.

    samt besöker lokala vapenbutiken ohälsosamt ofta däremot.

     

    Det låter väll som vissa här om man läser vapen trådarna.. :winner:

  5. Stod det inte något om i senaste hemvärns tidningen att hundförare skulle få välja vilket vapen de vill använda. Pistol 88 eller Ak4b

     

    Tror det är skillnad vart hundföraren befinner sig i för förband osv, finns MC-ordonnanser som inte ens ska ha pistol osv. Exempel på detta är gruppchefer med mera, de ska ha AK4B.

     

    fast i mc-ordenansernas fall är det väl mest en fråga om trafiksäkerhet?

    det känns ju inte så säkert att få ut ett ryggskydd som skall bäras, för att sedan, hänga på sig ett järnspett på 5.3 kilo och köra MC.

    våra fmck-killar ville på vår kfö, åtminstone få ut hölster till pistol 88 för att få testa att köra med det på sig.

    det blev bakåt på det, var tydligen en kokgrp som fått ut de flesta förekommande pistolerna på utb-grp.

     

    En liten parantes från vår senaste KFÖ och MC ordonnanser och deras beväpning.

    Vid sista dagens moment som var framryckning i kompani, så blev det för vår ordonnans att ställa mc vid fap och framrycka till fots med övriga fick springa lite mellan Kompanichef och plutonerna. Han sprang glatt och löste sin uppgift med ”plastis” i handen. Nej vi hade inte kompstri nätet fungerande..

     

    Frågade honom efteråt, om han kände att pistol var bra, och han vill nog gärna ha en AK vid detta tillfälle, ska tilläggas att han personligen inte är emot AK4 och MC.

    En annan sak han önskat att han packat var marschkängorna som ombyte..

  6. Var på genomgång med riksgeneralen igår. Framtiden ser riktigt bra ut.

    Jag själv som är stark anhängare av KFÖ systemet ser mycket positivt till nästa år och dess nya förändringar speciellt dom nya kontrakten med dagar.

     

    Ersättningarna höjs nu riktigt bra, för varje dag du genomför i KFÖ systemet så får 875:- skattefritt i ersättning. Utöver det så får du fortfarande SGI och km ersättning.

    Insats soldater får 8 x 875= 7000:- efter två fullgjorda kfö veckor. Inte så dåligt tycker jag.

    Summan 875 är samma för alla, hög som låg, det är antalet dagar man skriver på som styr, nya kontrakt på väg ut i organisationen.

    Gör instas soldaten tid på KFÖ ett så kommer 3500 in på kontot samma om du gör KFÖ två, missar du tvåan så missar du 3500, vilket borde få folk att vilja vara med.

    Nu gäller också lagen för skydd om anställning (1994:2076) vid hemvärns kfö veckor så nu faller också argumentet att min arbetsgivare inte vill släppa mig eller hotar med sparken

    Utöver denna ersättning så är även befattningspengen kvar.

  7. Som vanligt upplever jag att i detta forum så kan ett citat ur en Internet sida göras till höna av en fjäder i detta fall känns det som ett helt hönshus.

     

    Detta är ett försök att rekrytera direkt ur en fbu förening där initiativtagaren känner en hel del folk. Som synes i annonsen så står det INGET om att det ska bli ”special forces” av detta utan ett försök att få till en Hv plut med grunden av rekrytering från kav j förbundet, där en hel del av medlemmarna bor i Stockholms området.

    Förstår inte hur det kan bli tal om TOEM och ev tillhörighet. Som sagt, en hv plut i ett av våra kompanier, sen om det blir 20/30/60 pluton beror nog på vilket komp och hur många som känner sig kallade. Jag måste ju erkänna att jag gärna ser denna pluton, OM det blir någon sådan i vårat insats komp.

    Som jag ser det så är det inte större skillnad från att försöka rekrytera direkt från ett regemente, i vårat fall AMF1. Inte blir det en amf pluton för att folket kommer därifrån och går med i hv, eller?

    Ni alla som är med i Hv/NSS vet hur svårt det är i dag att få in nytt folk i organisationen, detta är ett ”annat” sätt bara vänt direkt mot en fbu förening.

    Kan bara slå ett slag för att den 10 okt som är mitt under KFÖ kan bli riktigt intressant för dom besökande, oberoende av vilket kompani dom får se.

     

    Angående Kj plutonen så var det ett försök att skapa en pluton inom fbu med eget TOEM och ett nära samarbete med AMF1, som inte är helt dött utan går lite på tomgång. Även där så har det försökts att rekrytera inom egen org men av flera skäl hamnat lite på tomgång om jag förstått det hela. Men, det är inte helt nerlagt utan även där finns lite idéer om framtiden inom vanliga hv alt inom insats.

     

    Mvh Boston

  8. Har nu stött på min första manliga bilkårist, värdegrund, insnöad eller vad ni vill men man vaknar till ändå när killen framför sig säger, jag är bilkårist. Detta under TFU kurs på Amf nu innan midsommar.

    Vill bara säga välkomna nu alla MANLIGA bilkårister, ni behövs.

     

    Nu om det som var SKBR så har jag träffat på många, men dom är människor dom också, man kan få en kanon start i hv men så kommer vanliga livet med dess tillbehör, mycket på jobbet, bråkiga ungar eller tappad gnista, precis som vilka hv-soldater som helst.

    Jag vill fram häva två av mina mest pålitliga bilkårister, dom har inte gnällt någon gång (inte mycket i alla fall) under dom snart 4 år som jag känt dom, vare sig rör sig om AK4, sitta som signalist på natten, eller hjälpa till med övrig stabs/tross arbete, slutligen dom är alltid med.

     

    Så bilkåren finns men även vi har vakanser, men det kan bli lättare nu med större rekryteringsbas.

  9. Har varit en hel del på HvSS dock senaste år på batch kurser och lite andra tillställningar.

    Lärarna på dessa har varit mycket kompetenta, har inte varit rädda för att ta emot andras synpunkter och ta till sig själva av nya kunskaper från elever, flera av lärarna ser oss inte som elever utan som kollegor, kan även nämna att en lärare är nu rekryterad till ett insats förband i NSS..

     

    Som redan nämnts så är restaurangen och maten högklassig, som fd QM så är det alltid intressant att se hur special kost fungerar för våra kollegor som behöver sånt och även detta är i samma klass.

     

    Lokaler: har varit inkvarterad i nya kungsgården (nåt fint ska man ha när man gick batch 2:2) och den är fin fin, ARA standard tror jag det heter. Petri gården är som att köpa en lott kan bli riktigt bra eller mindre bra, en vinter låg jag med bara påslakanet och svettades, även en sommar.. En annan så frös man, men renovering ska ske av hela Petri gården, till ARA standard. Något annat bra att nämna är att man nu har 8 rum som du får ha med dig hund i. har själv haft med attack valpen några ggr.

     

    Att ingen har nämnt bastun nere vid sjön är skandal, den är riktigt fin och man kan hopa så gott som direkt ut i Mälaren, så j….a härligt!

     

    Slutligen naturen runt hela området är super fint, att ta en promenad runt hela området efter lunch innan skolbänken är en fröjd för själen.

     

    Mvh Pelle

  10. Det är väl bra om det är ersättning så vi slipper skatta bort hela skiten..

    Det lilla som man får även som Kompch blir ju inte direkt en stor skillnad på SGI summan.

     

    Och vad jag vet så är det ersättning vi pratar om, men en stor skillnad från idag. Senaste jag hört i ärendet så är det ok i HKV, pengar finns och ska inte påverka övnings pengarna.

     

    OBS ej bekräftat då jag ej sett på papper bara prat med höga herrar..

  11. Spännande system...

     

    Exempel:

    Vpl som PB (Serg)

    Börjar i HV som soldat (Serg)

    Går gruppchefskurs (Serg)

    Blir gruppchef (Serg)

    Går instruktörskurs (Serg)

    Visar sig extra duktig och framåt efter flera år (Serg)

     

    Fortfarande är det samma grad hela tiden - varför införa ett nytt system om det inte löser bristerna i det gamla?

     

    Ett annat problemområde är ju alla specialister i komp/batstaber som idag är Fk/Lt, om dessa inte får specialistgrader försvinner ju själva idén med att ha tvåbefälssytem inom HV...

     

    Men visst på extremt lång sikt löser det säkert mycket - synd att det verkar bli en halvfeg satsning där man från HV's sida inte vågar "degradera" de med "felaktiga" grader...

     

    Ser inte vilket problem det är för att ”du” går in sgt från vpl i grpch befattning, du har ju redan högre grad än vad en ”ny” skulle få.

     

    Problem som kan uppstå däremot är dom som blir uppflyttade för att det ska bli rätt idag kanske inte alla tänker/vill gå igenom dom utb som dom som blir befordrade nästa år måste gå för att få samma grad.

     

    Själva idén med två befäls system är inte HVs påhitt. Hv anpassar det efter sin vardag och den ser inte ut som övriga försvarsmakten

  12. Jag är Fk och går som Gruppchef. Skall jag tolka detta som att jag får ha kvar min stjärna???

     

    Ja det är känt sen tidigare, du behåller ALLTID din grad sen tidigare.

    Vi har i vårat IK ett flertal fk, som går som soldater och grpch, detta av eget val.

    Stjärnan sitter där den sitter. Ser inget problem med det förutom ibland att dom inte vill högre för stunden även när deras kompetens efterfrågas, typ behov av plutch, vilket löstes ändå.

  13. Frågan kvarstår huruvida reformen påverkar vpl befäl (eller VO) tjänstgörande i hemvärnet på befattning ej motsvarande tidigare utnämnd grad. Någon som sett eller hört något?

     

    Eller gäller detta (se t.ex. övergångsreglerna om sergeanter) bara personal som befordrats till hittilsvarande grad inom ramen för hemvärnet? Jag har fått för mig att det finns någon teknisk skillnad mellan utnämnande (inom FM:s ordinarie utbildningssystem) och förordnande till grad i just HV. Är det månne här nyckeln till problemet ligger?

     

    Blir en vpl serg som nu tjänstgör i HV 1:e serg? Vpl fk???

     

    EDIT: Hittade detta i artikeln i hvtidningen: "De som i dagsläget har graderna fänrik till och med major påverkas inte alls."

     

    Men det är ändå inte solklart eftersom citatet kan tänkas avse just de som förordnats (om det nu heter så?) till fännrik--major inom HV...?

     

    Vad är det som inte är solklart??

    Fk dvs plutchar och uppåt fortsätter som förut.

  14. Vad innebär G-pers och X-pers?

    OK, det var visst besvarad redan. Men vilken kategori tillhör vpl som inte har avtal (Hv eller annat)?

    Ingendera. Beslutet gäller enbart HV och där är man antingen G- eller X-personal.

    Förvisso, men FRIV var ju med på mötet för att de skulle skapa samsyn, så det borde ju finnas en plan för vpl också. Vilken kategori tillhör extra hemvärnsmän? Är ni säkra på vad beteckningarna faktiskt innebär eller har ni bara dragit slutsatser utifrån sammanhanget? Jag drog samma slutsats, men inser också att X-personal lika gärna kan innebära just extra personal.

     

    1) Intressant, skall man tolka detta som att en furir i hemvärnet egentligen fortfarande är en furir, men får bära sergeants gradbeteckning? En sorts ful-sergeant? Eller är det att läsa texten mer bokstavligt än som egentligen är meningen?

    En furir kommer inte bära samma gradbeteckningar som dagens sergeanter.

    Jag ska försöka förklara. Det inom parentes ska föreställa gradbeteckningarna vridna 90 grader (| är stolpe, > är vinkel, * är stjärnknapp).

     

    furir (|||) blir sergeant (>>>)

    överfurir (||||) blir sergeant (>>>)

    sergeant (*) blir sergeant 1kl (*)

    fanjunkare (**) blir fanjunkare (**)

     

    Furirer blir korpraler vid befodran blir dom vinken sgt

  15. Man befordras i grad och förordnas i befattning.....är det svaret Du söker månne?

     

    Tackar, det var nog det jag var ute efter.

     

    Eftersom jag numera är avtalssoldat genom FRO´s försorg kommer här en fundering om de befälstjänster som FRO har som uppdrag att besätta:

     

    Sambandsgrpch var tidigare fu --> blir nu sgt (OR5)(med tre vinklar)

    Sambandsbefäl var tidigare sgt --> blir nu förste sgt (OR6)(behåller sin pixelstjärna)

     

    Men OR6 är ju en specialistofficer-befattning? Av det vi vet än så länge, stämmer detta?

     

    sambands grpch som var furir blir kopral. men efter sin befodran blir han sgt

    sambands befäl tidigare pixel sgt blir vinkel sgt om du inte redan är pixel sgt.

     

    Detta som jag har förstått det hela, men det är väl några till som kommer att vilja säga sitt innan det blir klart på papper...

     

    plutchar blir i sin befattning fk och blir lt efter befodran, precis som tidigare

  16. Som jag ser det så finns det flera bra anledningar.

     

    Papper/statistik ser bra ut.

    För dom som ser kontrakts märken som en viktig sak, får ingen lucka i avtals åren.

    Men kanske en av höjd punkterna är att utlandstjänsten värdesätts i stället för att drabbas av ”noll straff”.

    Dom som är nitiska och vill att ens register ska se bra ut får också ut av detta.

     

    Men inte ser jag något fuffens eller försök till att dölja statistik, detta är i mina ögon ett beslut att erkänna utlandstjänsten som ett bra tillfälle för individ och v att få in mer kunskap och erfarenheter.

×
×
  • Create New...