hejsan kamrater, nu e de sisomså att jag går en kurs som e nån form av distanskurs och utan trevliga läroböcker motsvarande(jodå jag som e till ålder kommen gillar läroböcker)man ska tydligen hitta svaren ute på nätet, och då e ju min fråga, var hittar man gamla skrivningar/uppsatser i ämnet??

så här ser min uppgift ut:
- Skriv en berättelse om hur en arbetsplats fungerar där sociala kontakter, samarbete, inflytande och personlig utveckling är självklara i arbetet.

- Beskriv vilka effekter det får på människors hälsa o arbetsförmåga, när dessa saker är självklara.

jag har sökt på nätet utan att finna något förutom nån doktorsavhandling(motsv) på nästan 300 sidor, själv hade jag väl bara tänkt att prestera 5-10 sidor och utformat utan svårbegriplig svenska.
hoppas ni ungdomar har nått trevligt litet tips om var man hittar nått matnyttigt

Ingår det inte i kursen att leta reda på informationen själv?
Detta är ju ett sätt att söka informationen på men det uppfattas iaf av mig som lite halvhjärtat att låta andra servera dig informationen åt dig.

Självklart skall man hjälpa en gammal yxa.

Kika lite på FIRO modellen
http://www.rightsinova.se/Firo.asp
http://www.foi.se/FOI/templates/Page____1127.aspx
http://www.mercatus.se/default.aspx?pageID=156
Google special

Jag hörde någon säga att den hade sin början under andra världskrigen och varför vissa fartygsbesättningar fungerade bättre än andra. Om detta stämmer vet jag inte. Den kanske drar sig mer åt gruppdynamikhållet.
Det roliga är att den fungerar på samma sätt om en ny person kommer in på en arbetsplats som om man är på fest där alla känner varandra och det kommer en okänd person.

Det kanske inte var svar på hela din fråga, men lite tips kanske det kan ge.

Det går även bra att besöka bibliotek till högskolor och universitet och de har ex-jobb tillgängliga.

Edit: lade till en länk

Leta upp ett IT konsultföretag och be att få intervjua. Befinner du dig i sydvästra Skåne så skicka ett PM så kan du få komma till oss.

För ett sådant företag är kompetensen hos de anställda en ren resurs. Där är det itne bara önskvärt att de fortbildar sig... det är nästan ett underförstått krav.

Vidare är kontakter - både inom och utom företaget - enormt mycket värda. Jag skulle vilja påstå att inom nästan alla affärer som görs finn en personlig kontakt inblandad någonstans.

Inom sådana företag är det alltid så att ingen vet allt. så man måste gå och fråga ibland. Det är helt naturligt och ses inte som en svaghet utan snarare en styrka att man gör det.

/J

uttryckte mej kanske lite vagt, jag har sökt men ej funnit några svar och då kom jag på den briljanta iden att fråga forumets medlemmar det är ju oxå ett sätt att leta info eller hur och som du kan se längre ner i tråden så har jag fått några svar, dock så kommer jag att leta i infon och skriva uppsatsen helt själv

jag bugar och bockar för att du tagit dej tid att hjälpa en gammal yxa, fanns en hel del matnyttigt och får jag vg eller rent av mvg så ska jag gärna dela med lite av äran till dej är det nån som vet hur mycket 10 gymnasiepoäng är?? i tid alltså?

Vanligen ca 10 timmar, 1h mer eller mindre 1p. Frågade gumman, som lär ut på dylik skola, för säkerhets skull.

tackar, då vet jag, ska alltså hålla på att knåpa på min uppsats i 10 timmar då, hoppas att det går fortare.

Kan rekommendera en bok, "förändring som tillstånd" av Bo Ahlgren? (Kan ha fel på namnet men titeln är rätt) finns på biblioteket.

Perfekt arbetsplats? Inga jobbiga arbetskarmater, inge chefer får göra lite vad jag vill. Kort sagt gå på dagis. Den känslan bör eftersträvas på alla ställen.