Det är klart att jag redovisar tid, men jag sitter inte och räknar - "typ satt vid datorn och skrev komp plan" två timmar - in till plis.
Jag bokför mina DUC möten, övningar, utbildningar och planerings möten. Det räcker och blir över för befattnings pengen dvs över 100 tim kontrakterad tid.

Du får tjänstledigt om du söker för aktiviteter inom Hv, om du söker 3 månader innan du skall ha ledigheten. Detta finns reglerat i lagar.

Vi har nu (Södermanlandsgruppen) fått en övningsvecka/år mot SGI, då övar vi som ett insatskompani.

Kanske inte hör hemma här, men jag vill inte starta upp en ny tråd för frågan.

Hur intresserade är HV att få färskt, ungt folk in i organisationen?

Jag har nyligen muckat och gjorde en intresseanmälan via webben för lite mer än tre veckor tillbaka, och det är fortfarande dödstyst. Ingen som hört av sig. Bör man kontakta dem igen via telefon eller de kanske inte är behov av folk?

// Jelzin

intresset är generellt MYCKET högt.

RING RING RING och tjata.
Se till att komma med i en insastspluton också så får du bra övningar istället för halvbra "vänt" övningar.

Det är taget! Har nu kontaktat min "lokala" MD-grupp och där fick jag höra av HV är en långsam organisation som tar tid på sig.. Känns bra inför ev. övningar! ;)

Kom dock i kontakt med en insatspluton "bakvägen" så jag är väl på gång!
Självklart är det insatspluton jag satsar på då man vill att det ska va högintensiv verksamhet de få gånger man övar. Dock vet jag inte om man platsar. Ska göra mitt bästa!

// Jelzin

Jelzin: Om du nämner vart i landet du bor så är jag övertygad om att det finns något på forumet som kan dirigera dig rätt!

@Jelzin

Vad har du gjort vpl som? Just nu är de flesta insatsplutoner relativt fulla och de söker ofta efter speciallister. så har du gjort vpl som hundförare vid F21 och nu har en egen hund så kommer du att vara grymt eftertraktad.... Har du däremot varit kock i flottan så är du kanske inte fullt så eftertraktad. Då får du ha bra sociala egenskaper, varit på missioner eller flera FBU kurser för att väga upp det hela. Naturligtvis så är de personliga egenskaperna viktiga oxå. en softpotatis till hundförare jmf med en multisportande kock från flottan så blir valet inte så svårt heller...

Det är många parametrar som avgör din framtid i en insatspluton. Utifrån den pluton jag själv är med i har vi kö på individer som vill komma med, vilket gör att vi bara plockar in de med rätt grundkompetens på det fåtal platser vi inte har fyllda just nu. Har individerna som söker till oss inte de kunskaper som krävs så är vi inte intresserade just nu.

Exempelvis behöver vi en prickskyttegevär 90 skytt så tar vi enbart emot sådan som är utb. prickskyttar till denna befattning. Vi tar inte in ngn som aldrig har sett bössan ifråga... DEt samma gäller KSP, GRG osv.

Jag tillhör Södra skånska gruppen och är förnärvarande bosatt i Skåne.

Kan ju säga att jag inte gjorde lumpen som något "häftigt", alltså inte på en stridande befattning.

Det är synd om det nu inte skulle finnas IP öppna för de som inte har legat som skyttesluskar el. motsvarande, eller specialister, men som ändå vill ha bra, välfyllda övningar med lite krut i och som är beredda att ge mkt (allt)! Jag ska dock inte uttala mig om så är fallet eller inte då jag inte har någon erfarenhet av organisationen (HV).

Jag vet heller inte om enheterna i HV utanför Insatsplutonerna har slappa och lågintensiva övningar, men utan tvivel verkar många, både här på forumet och i andra sammanhang, tycka det.

// Jelzin

IP är fortfarande öppen, Allt beror på vilken IP du söker till och hur personalläget ser ut hos de just nu. Ifall de har en ledig befattning som signalist söker de folk som har gjort vpl i staber, ledningsplutoner osv i första hand. Alltså sådna som kan stridssignalering, radioutrustning. De sätter då inte in ngn som aldrig har sett en radio tidigare till en sådan befattning. Ifall de söker en GRG-skytt då är det ett mkt styrt plus ifall du har utbildning på GRG. På detta sätt jobbar vi när vi har lediga befattningar som behöver tillsättas.

Men å andra sidan har vi kö in i plutonen och vi kan välja ut de individer vi vill ha med in i plutonen med stor omsorg.

Gjorde också en sån där intressenanmälan sedan blev jag kontaktad och då sa dem att vanlig väntetid för att pappersarbetet skulle gå igenom var tre månader, och det var i februari jag fick höra det nu är det ju juni hur länge till bör jag vänta och vart bör jag ringa och gnälla?

Jag hade ringt och gnällt i morgon!

Ibland tar det tid, ibland tar det mycket tid... :(

Öhm vart då?

(Edit: det här med citering)

Förslagsvis Till MDgruppen du bor närmst. Vilken som är närmst kan du se på mil.se på deras karta. Där finns sen alla kontaktuppifter som behövs.

Vart som hellst egentligen. Handläggarna på MD-grupperna är på mañana-humör ibland, och då behöver man ligga på.
Det är hemvärnsförbanden som behöver folk, så om du har haft kontakt med något kompani, ring dem och säg att du inte har hört något från din MD-grupp så kommer de antagligen att från sitt håll försöka få saker att röra på sig.


Du kan läsa här hur Rickard och jag gjorde. Kort och gott: Använd alla kontakter du har.

Jag skulle försiktigtvis hävda att du har jätte-fel. Allt inom hv är frivilligt och du kan inte kräva ledighet för detta.

Värnplikt och utlandstjänst men inte hv.

Om du vidhåller: visa mig var det står.


/Ola

Allt står i HVH......

bara o läs Ola...


Vänligen
/GM

Tjena.

var i HvH står det att man kan få ledigt för att göra Hv-tjänst?

Ola

Hej igen ola..

sade inte att det står i HVH att man får tjänstledigt... sade bara att det står om HVH om man får det...


har du HVH?.. annars så beställer jag ett ex på FBF åt dig..

//GM

Aha,

Du uttryckte dig lite klurigt. Missförstod dig.

Jag har den från 2001. Finns det en nyare så får du gärna beställa.

Ola

Min personliga åsikt är att mäta en given tid inte alltid är det bästa sättet att genomföra sin befattning. Ofta blir det väntetider, matraster, transportsträckor, toalettbesök, etc. som tar tid av kontraktet.
Vore det inte bättre att skapa någon form av standardiserad mall/övningsupplägg för varje befattning som skulle presteras/genomföras för den enskilde? Naturligtvis i kombination i ett större sammanhang som övningar och liknande.
Mallen/övningsupplägget kunde bland annat innehålla tester för fysisk förmåga, stresstålighet, problemlösningsförmåga och liknande.
Resultatet skulle kunna ge en enhetligare nivå över de flesta befattningarna och kanske även jämna ut både toppar och dalar inom organisationen.

Tycker jag låter som ett ypperligt förslag. Låter som någon form av betygssytem, för att få ha en viss befattning så måste du ha vissa betyg i olika tester/prövningar. om jag har förstått dig rätt.
Jag är kanske inte den som skulle dra mest nytta av förslaget, men jag kan ju inte bara se till mig, utan jag måste först och främst se till hemvärnets behov.

Problemet är att du aldrig har hela kompaniet på en och samma övning. Du måste i så fall tillhandahålla samma typ av övning vid flera tillfällen. Oerhört resurskrävande.

Ola

Se övningen på samma sätt som en tenta. Om man inte kommer dit så får man inte godkänt på den övningen i år. Bättre lycka nästa år.

Fast målet kan ju knappast vara att ett antal individer uppnår vissa saker. Målet måste vara att förbandet uppnår en viss nivå. Det är fullkomligt meningslöst att ha ett kompani där samtliga soldater/befäl uppfyllt sina individuella krav om kompaniet inte är samövat och inte kan lösa sina uppgifter.
Visst kan man tänka så. Men då kommer förbandet aldrig att utvecklas om man varje år ska börja om samma utbildningscykel.

kanske den här kan vara utav intresse
målkatalgog Hemvärn

edit:
är ju inte direkt några höga krav som ställs på HV och frivilligorganisationerna.
Pinsamt att man inte når upp till dom på alla ställen.

Lite intressant läsning om kontraktsuppfyllnad:

Ombud ting 2005 enl uppfyllda avtal 2003 (pdf, 110kb)

Livgardesgruppen 61% <-- > N Smålandsgrp 33%

Lite OT, kanske.
Jag anar att Livgrenadjgrp, Södermanlandsgrp, Livgardesgrp, Södertörnsgrp och Upplandsgrp tillhör Stockholmsområdet.
Är Livreggrenadjgrp tillhörande samma geografiska område?

(Själv tillhör jag de 1177 som fullgjort kontraktet i vår MD-grp)

Inte Stockholm, men MDM är de alla. Livgrenadjärerna är Linköping (gamla I4, Livgrenadjärregementet är 'moder' till dom), Livregementetsgrenadjärgrupp är Örebro (tillhörde I3, Livregementetsgrenadjärer). Och ja, dessa två namn är intill förväxlingen lika.

Jag gick med i HV nu i höstas och har redan hunnit med 42 h, har skrivit kontrakt på 20 h/ år. Då har jag i och för sig gått på intro1 (10 h), resten övningstid. Jag kommer lätt upp i över 60 h, då jag ska gå intro2 om några veckor. Har beslutat mig för att gå med i IP, ska man vara med så kan man lika gärna vara med ordentligt.

intro1 och intro2???

Vissa MD-grupper kör flera lör-söndager istället för tors-sön som LGG gör.

Alla nya i HV ska väl gå introutbilning den innehåller:

Intro1:
Info om Hv organisation mm, NBC utbilning, tillpassning av skyddsmask täthetsprov av skyddsmask (tårgaskammare), utbilning på AK4B, teori + praktik (isär/ihop och ladda/patron ur)

Intro2:
Utbilning på AK4B, teoriprov. Inskjutnig av AK4B. Skyddsvaktsutbildning teoridelen, m.m.

Intro3:
skyddsvaktsutbildning praktik, samt skjutprovet, m.m. (Vet inte exakt vad intro3 innehåller).

Intro4:
GSS, Grundläggande StridsSituationer (Bilxtlåsförflyttn. korridorsförflyttn.), Stridsshjutningar i grupp m.m.

När jag gjorde min intro övade vi i vilket fall inte saker nämnda under "intro 4". Skulle ha kört en liknande övningar med simfire. Den blev dock inställd pga tidsbrist eller dyl.

när jag gick intro så var intro1/intro2 sammanslagna (eller iaf de moment som du skriver skall ingå där var en helg)
och cirkus ett halvår senare så hade vi lite skyddsvakt (det du säger är intro 3 och skyddsvaktsdelen av intro 2)

det du nämner på intro 4 är inget jag hört talas om överhuvudtaget....
iofs, i min nuvarande pluton brukar det mest vara "formation skithög, alla åt det håll de skjuter, skjut på allt som rör sig"

LIQUID, vem skall man kontakta om man vill gå med i IP, och vad har ni för krav (fyskrav osv, att det är 60h som gäller vet jag redan)
snackar om KINNE IP givetvis....

Här körs enbart en intro helg. Med NBC, Vapentjänst (AK4B) och Info Hvorg. Därefter är det upp till resp Komp/IP att ge soldaten den övriga utbildningen. Tiden för intron är hos oss inte befattningstid (A-tid) utan kurstid (C-tid).

Kan inte svara på det. Är inte med i IP. Men ta och skicka ett mail till skaraborgsgrp@mds.mil.se . Dom kan garanterat svara på det.

Tjena, jag är med i kinne ip. Vad jag vet finns det inga större fysika krav. Vi har provdag två ggr om året, fälttest plus provskjutning basically.

Vill du ha nummret till Plutonchef kan du få det om du vill.